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新入社員をいち早く戦力化するためには、社会人としての「意識変革」と職場における「基本行動」を習得させ、スタート時期に環境の変化に上手く適応させることが、社会人として出発するために必要不可欠なことと考えます。
本研修では、聴講による理解促進だけではなく、演習(体験研修)を織り交ぜる事で、行動レベルで学生と社会人の違いや実際に行動する際の注意点を実感していただき、新入社員の方々に「意識変革」と職場における「基本行動」の習得をしていただきます。 |
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特徴 |
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体得的 |
講義形式だけでなく、実際の現場を想定したロールプレイングや、自ら考え、行動するグループ討議の時間を多く割き、文字通り「体得」して頂く研修です。 |
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実務的 |
前期研修では、「ビジネスマナー」を中心に、社会人としての「意識改革」と職場における「基本行動習得」を目的に実施します。5月の後期研修では、「職種に応じた研修」を実施し、即戦力となる社員を育成致します。 |
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少人数制 |
お一人お一人に目が行き届くよう、1クラス限定30名の2日程で構成しております。 |
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報告書 |
今後の社内教育にお役立て頂けるよう、「適正テストの結果」「研修中の態度・言動」「今後の指導ポイント」等、専門的な視点からお一人お一人に報告書を作成致します。 |
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研修のアウトライン |
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学生と企業人との違いを明確にし、社会人としての「基本姿勢・考え方」をご理解いただき、意識を切り替えていただきます。 |
新入社員としてしっかりと習得させておきたい、「言葉遣い」や「電話応対」「応接応対」等、基本動作を徹底的にロールプレイングし、習得していただきます。 |
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新入社員を早期戦力化するために、「指示命令の受け方」、「報告の仕方」など、仕事の基本定石を習得していただきます。 |
人の意見を聞き、自分の考えを話し合える場を数多く作ることで、自分に対する理解を深め、同時に他者に対する理解を促進していただきます。そして活発な交流から、仲間意識が生まれます。 |
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研修プログラム |
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| ＜前期研修 (1泊2日)＞ |
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内容 |
期待事項 |
社会人への
意識改革 |
（講義）私にとって仕事とは
（講義）幸せな人生とは
（講義）本番の人生と準備の人生 |
事例研究を通じて、自分の将来は、周囲が決めるのではなく、自分自身が決めることだと認識して頂きます。そして、生きがいを感じながら生きていく為には、人生の目標を持ち、仕事に熱意をもって体当たりしていくことが重要であることを認識して頂きます。 |
| マナーの習得 |
（討議）なぜマナーは必要か
（演習）正しい挨拶の仕方
（演習）正しい言葉遣いと
感じの良い話し方・聞き方
（演習）身だしなみの基本
（演習）電話応対の基本
（演習）応接応対の基本
（演習）名刺の扱い方
（演習）ビジネス文書の基本 |
マナーとは、単に形式を整えるだけでなく、相手との好ましい人間関係を構築するために必要であること、また、相手との好ましい人間関係を構築するためには、思っているだけでは意味がなく、表現しなければならないことを、グループ討議をして、再認識して頂きます。そして、職場生活の基本動作を習得するためロールプレイングして頂きます。相互チェックをさせ、行動できて初めて習得したと言えることを、徹底的に体得して頂きます。
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| 組織のルール |
（講義）学生生活と会社生活の違い
（講義）会社を正しく理解する
（講義）企業経営の目的と日々の行動
(演習）報告の重要性
（講義）組織の原則
（講義）好ましい指示・命令の受け方
（講義）好ましい報告の仕方
（講義）メモの作り方 |
どんなに素晴らしい仕事をしても「指示・命令の受け方」「報告の仕方」が好ましいものでなければ、仕事の価値が半減してしまいます。ここでは、「会社とはどのようなところか」を認識して頂きます。加えて、すぐに仕事の現場で活かすことのできる「指示・命令の受け方」「報告の仕方」を事例を通じて研究し、価値の高い仕事ができる基礎を作り上げて頂きます。 |
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＜後期研修 (1日）＞ ※受講者別に次の研修の中から1講座ご選択戴きます
| 営業研修(初級編) |
営業職の魅力・商談プロセス等、基礎ノウハウの習得・ロールプレイング等 |
| 現場・事務職研修 |
５Sを用いた改善の発想・職場改善の進め方仕事の質の高め方等 |
| 女性マナー(強化編) |
マナーの強化・笑顔の魅力・効果・言葉遣い女性らしさの追及等 |
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＜ 集合研修の場合 （毎年3月下旬〜4月上旬に開催します。） ＞
料金 お一人様 52,500円 (前後期３日程分）
※上記料金には、宿泊費、食費、テキスト代、適正テキスト代、個別報告書の料金を含みます。
※後期研修で2講座以上の参加をご希望される場合、一講座に付き10,500円の追加料金になります。
※当研修は、リピート率が90%と非常に高く、日程によっては、ご希望にお応えできないことがございます。ご関心ございましたら、お早めのお申込がお奨めです。 |
＜ 個別研修の場合 ＞
上記研修内容を基本として、ご希望に合わせて変更が可能です。ご予定ございましたら、お気軽にご相談下さいませ。
◆料金参考例（対象人数30名で1泊2日の研修を行った場合）
525,000千円 (一人当たり17,500円)
尚、上記料金には、宿泊費・食費、適正テキスト代、個別報告書の料金は含まれていません。 |
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資料のご請求、ご相談、お見積りは次の連絡先までお気軽にご連絡下さいませ。
名南経営センターグループ 株式会社名南経営 マネジメントコンサルティング事業部
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