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セミナー

「鉄は熱いうちに打て、社員は若いうちに鍛えろ!」~仕事の基礎徹底講座~<br />新入社員 入社半年後研修

セミナー概要

「鉄は熱いうちに打て、社員は若いうちに鍛えろ!」という言葉の通り、新入社員が入社して半年を経過した今、仕事の基礎を徹底的に習得させることが重要です。本研修では、仕事の基礎として特に重要である報告・連絡・相談を中心とした社内コミュニケーションの取り方、業務の段取りや優先順位の付け方を中心に、演習やディスカッションを通じて体得して頂きます。

カリキュラム

Ⅰ.組織のルールと好ましい報連相 
  ・企業組織の成り立ち
  ・「組織」のメリット
  ・組織の原則
  ・報告の種類とタイミング
  ・好ましい報連相の仕方
  ・好ましい聴き方、伝え方

Ⅱ.仕事の基本徹底と事前段取り力 
   ・アポ管理とスケジュール管理の違い
   ・事例研究
   ・計画の必要性と業務分解の視点

Ⅲ.まとめ
   ・目標設定
   ・総括、受講報告書の作成

こんな企業様にお勧めです

業種を問わず、全ての皆様へ

開催要領

対 象 平成29年度新入社員(入社半年・30歳未満)の方限定
※ 外国人の方のご参加につきましては、高校卒業程度の文章読解力が必要となります。
定 員 70名
会 場 名古屋市中村区名駅一丁目1番1号 JPタワー名古屋34階
※JR・地下鉄「名古屋」駅より、会場まで徒歩5分

35.173608,136.882459
日 時 平成29年10月12日(火) 10:00~18:00 ※9:30開場
講 師 株式会社名南経営コンサルティング マネジメントコンサルティング事業部 山田 尚慶、三軒 佳
持ち物 筆記用具
受講料 MBC会員 16,200円
MBC通常会員・一般の方 18,360円
※共に消費税、昼食代込

お問い合わせ先TEL

株式会社名南経営コンサルティング マネジメントコンサルティング事業部
〒450-6334 名古屋市中村区名駅一丁目1番1号JPタワー名古屋34階
TEL.0120-785-210 【担当者/小林・三軒(ミノキ)】

募集終了

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